Региональный менеджер
Вакансии по специальности Региональный менеджер в Беларуси
Чем занимаются сотрудники отделов регионального развития? Лет десять назад все было просто: недвижимость в европейской части России еще не была поделена, шла обычная конкуренция за самые удобные места (помещения, площади, улицы и т. д.). Тогда суть регионального развития заключалась в том, чтобы выкупить лучшие объекты на приемлемых условиях и открыть в них свои филиалы.Сейчас задачи специалистов по региональному развитию усложнились: большинство объектов недвижимости кому-нибудь да принадлежит. В регионах кипит своя деловая жизнь, открыто множество местных компаний, действуют свои игроки. Соответственно, если московские или питерские фирмы принимают решение двигаться в регионы, они сталкиваются с огромным количеством проблем. Поэтому сейчас сотрудники отделов регионального развития занимаются в первую очередь оценкой рисков.
Специфика профессии:
Значительную часть рабочего времени (от половины до 2/3) менеджеры по региональному развитию проводят в разъездах. Выбирая эту профессию, человек должен быть готовым к кочевой жизни: частым перелетам, переездам, гостиницам...
Место работы:
Департаменты и отделения регионального развития
Личные качества:
аналитические способности
внимательность
самостоятельность
коммуникабельность
способность эффективно воздействовать на собеседника
Образование:
В отделах регионального развития работают люди самых разных профессий. И все-таки самое правильное образование для специалиста по региональному развитию (не считая отдела юридической поддержки) экономическое или финансовое. Если хотите попасть точно в яблочко, выбирайте не просто экономический факультет любого вуза (таких в Москве десятки), а институт, в котором есть кафедра региональной экономики.
Карьера и зарплата:
Руководитель отдела регионального развития.
